谢卫兵，男，汉族，1983年9月出生，预备党员，大学本科学历，高级工程师，现任一汽红塔云南汽车制造有限公司产品开发部副部长。本人获得软件著作权专利5 项，发明专利申报4项、授权2 项。先后荣获“曲靖市五一劳动奖章”、“中国一汽优秀员工”、“云南省劳动模范”等荣誉称号，2018年享受曲靖市政府特殊津贴。

  谢卫兵，2007年大学毕业进入一汽红塔公司，成为产品开发部的一名产品设计员，先后担任公司底盘设计师、整车总布置设计师兼整车集成室主任。源于从小对汽车的喜爱，他专注学习汽车设计技术，在公司举办的零部件设计大赛上连续两届获“一等奖”。他专业相关知识丰富、业务能力过硬、政治素质强，思想品行端正，正直坦诚，任劳任怨、乐于助人，在产品开发部员工中享有极高的声誉。

  在业务工作中，为持续提升公司产品竞争力，谢卫兵勇挑重担，带领团队周密调研销售市场，认真分析、对标竞争对手产品，坚持以市场为导向，以用户为中心，确保所开发的产品能使用户得到满足及市场需求。自2015年起，他亲自参与并带领团队完成了解放公狮、霸铃、经典系列平台102个国五产品项目的开发、设计。针对设计、试制、试验、生产准备等各环节中的问题，他带领设计人员及时整改，针对难点问题主动与各部门沟通、研究并及时解决，确保项目节点按计划完成。为了让投放市场的新产品快速上量，他多次参与新产品推介会，向经销商、客户详细的介绍公司产品的优点，让经销商、客户全方面了解公司产品，为新产品快速进入市场提供了强力支撑。在设计过程中，他要求团队中每一位设计人员都要注重产品、零部件的系列化、通用化、标准化，这不仅确保了产品质量，也缩短了产品设计制造周期。公司国五项目产品累计已销售3.3万辆，实现出售的收益20亿元，取得了良好的经济效益与社会效益。

  随着国家放宽皮卡进城限制试点工作的推进，为皮卡市场带来了良好商机。为此，公司快速成立了皮卡项目组，谢卫兵作为产品研制项目负责人主动担当重任。从轻卡到皮卡是产品技术领域的全新挑战，面对人员少、时间紧、任务重三重困难，谢卫兵从培养设计人员“一岗多能”入手，把提高全员素质作为抓手，在造车育人上狠下功夫，他充分的利用自己业务知识和工作经验上的优势，做好每一个研发环节的技术指导和审核把关，通过组织团队人员加班加点、学习攻关，提前两个月完成了皮卡项目开发任务。2016年蓝舰T340皮卡成功发布，使公司产品结构优化调整实现了又一个新的突破。

  为贯彻落实国家环境保护和大气污染防治法规，践行绿色发展理念，推进公司“绿色产品”建设。谢卫兵再次担当重任，他带领研发设计团队在率先完成蓝箭3款新能源电动车开发设计后，又完成了公司现在存在的霸铃、公狮、经典、皮卡系列平台18个国六产品项目的研发设计工作。目前，投产的18个国六产品全部符合国家环保法规要求，3款新能源车也实现了零排放、低耗能，在云南省新能源车的板块上率先展现了“绿色产品”的新风采。

  谢卫兵除了在工作中专注于学习钻研汽车设计技术，在工作之余，他像着了迷似的把全部精力放在不断总结、探索汽车设计专业相关知识的拓展和应用上，致力于技术创新。为提高整车的动力性和燃油经济性，他通过深入学习、不断摸索改进，建立了汽车动力性和燃油经济性仿真分析的力学及运动学模型，结合公司实际编制了《汽车动力性与燃油经济性分析软件》，软件使用后，在公司新开发整车的最优匹配分析方面，比国内其他同类软件操作更加直观、实用。为了更好的提高汽车钢板弹簧设计中的效率和成本控制效果，他8年如一日持续学习研究，提出了共同曲率法和能量法钢板弹簧设计理论、梯形钢板弹簧设计新方法并集成开发了《汽车钢板弹簧设计软件》，在推广应用后，经大量试验数据验证，钢板弹簧较传统的设计方法减重1-3%，降低了整车研发、制造成本，逐步提升了公司产品竞争力。

  自己开发的软件得到推广应用和认可，更加激发了谢卫兵的创新动力和工作思路。他相继开发了《汽车制动性能分析软件》、《里式举升机构分析软件》、《汽车底盘转向悬架性能分析软件》等实用软件并推广应用，不仅把部内设计人员从繁琐的数据计算、分析中解脱出来，也极大的提升了工作效率和设计精度。他提出的《汽车车速里程表速比的调节方法》和《汽车车速里程表速比自动设定方法》已获得专利授权，该专利应用后，减少了75%的里程表相关零部件数量，大幅度的降低产品设计、制造成本。此外，他还发表了《一种梯形钢板弹簧的设计方法》和《MATLAB在汽车动力性、经济性仿真中的应用》等论文。

  对从事设计研发的技术人员来说，时间和精力的超常付出是司空见惯的。在谢卫兵的工作学习中，从来没有节假日、上下班、白天黑夜的概念，每天工作12个小时之后是经常的事。参加工作十余年来，他已深深爱上了这样一个职业，同为公司产品开发部设计师的妻子跟他一样，没时间照顾小孩，他上小学的六岁孩子对爸妈不守时或者忘记去学校接他都习以为常了。

  谢卫兵作为公司“罗笔辉劳模创新工作室”的专家人才,主动承担了《汽车转向系统测试设备及分析软件开发》技术创新项目。为了不影响正常工作，他利用业余时间进行，项目所用电子设备、元器件采购全部是自己垫付资金，开发过程中遇到的信号不兼容、数据丢失、调试困难等技术问题，自己通过自学信号处理专业相关知识不断摸索解决。项目的开发完成仅投入了1.5万元的材料成本，集成了多种整车、零部件检测、试验功能，能适应不同的应用场景，市场价值在350万元左右，不仅为公司节约了348.5万元投资，而且企业具有完全自主知识产权。该项目在2019年投入到正常的使用中后，提升了公司新产品研究开发过程中的零部件检测、整车试验、验证能力和问题解决能力。目前该软件已进行著作权专利和发明专利申报。

  有志者,事竟成，学习、创新永远在路上。谢卫兵从一名普通的设计员成长为公司产品研制、设计的专家人才、高级工程师，并为公司培养了10余名专业方面技术骨干，是公司宝贵的精神财富。鉴于他在公司产品设计方面的技术、专业业务能力，工作中的出色表现和突出贡献，他身上所具备的德、能、勤、绩、廉等优秀品质，在2019年12月，公司聘任他为产品开发部副部长，让他领导和带领公司产品研制设计团队致力公司产品技术创新，为一汽红塔公司的发展壮大担负更大、更重的责任和使命。